2024年新奥门天天开彩免费资料,各地平均工资发布，事关到手工资！对用工成本六大影响！
26省份平均工资发布，事关到手工资！那些待遇受到影响？HR要注意那些用工成本？
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26省市接连发布社平工资
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从26个省份发布的平均工资数据来看，各地城镇非私营单位就业人员年平均工资均高于城镇私营单位就业人员年平均工资。
国家统计局数据显示，2021年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为106837元，上海、浙江、广东、江苏、青海超过了全国平均线。
这些待遇受影响！
HR计算用工成本！
在实际操作中，社平工资的影响和用工成本是HR们最关心的两个方面。
劳动合同解除或终止的经济补偿标准
根据劳动合同法有关规定，劳动者月工资高于用人单位所在地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。
经济补偿金的征税基数再次提高
许多HR存在这样一个误区，认为在向劳动者支付经济补偿金时，需按照《税法》的规定扣除一定的个人所得税。
实际上并非如此，个人因与用人单位解除劳动关系获得经济补偿金的总额未超过年社平工资三倍以上的部分，则免征个人所得税。劳动合同解除支付经济补偿的免税额。红海君提醒：免税的数额是按年进行计算。
因社平工资的高低引发
劳动争议案件管辖权异议
作为劳务派遣异地用工、劳动合同履行地与用人单位所在地不一致时，在计算经济补偿金基数而产生争议时，社会平均工资往往会成为其参照和争论的依据。
点评：因为社平工资的高低提出管辖权异议的案件不在少数。
工亡人员丧葬补助金标准
根据《工伤保险条例》第三十九条的规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
城镇职工基本养老金标准
社平工资是征缴和支付各项社会保险、住房公积金、制定最低工资标准及城乡居民最低保障标准的重要依据。
养老金的计算公式：养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金
基础养老金月标准＝（参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资＋参保人员本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费系数 × 全部缴费年限 × 1％。
影响一审终审的小额诉讼
如果因为工作中的事情打起官司，有的能够“一审完事”，有的却不得不“二审终审”，而这一程序的“繁简”也与平均工资有关。
我国《民事诉讼法》第一百六十二条规定，基层人民法院及其派出法庭审理符合本法第一百五十七条第一款规定的简单民事案件，标的额为各省、自治区、直辖市上年度就业人员年平均工资百分之三十以下的，实行一审终审。
走到年中，企业要开始人工成本的计算和一大波调基工作，这想必也是HR比较头疼的阶段。要把工资这本账算得清清楚楚，那得经历一番坎坎坷坷。
1、处理数据杂：在发放薪酬之前，HR需要对员工的考勤、业绩、补贴、社保、公积金、个税等内容统计整合扣除，整理核算。
2、计薪条件多：由于企业员工性质、绩效、奖金不同，以及其他津贴、考勤的差异，导致计薪条件多。
3、政策变化快：政策的调整会带来薪酬的变化，所以，HR在算薪时需要时刻留意政策的变化，并及时在算薪时调整。
不过，对于寻找红海人力人力资源外包的企业来说，简直不要太轻松哦！专业人力资源管理者有效管控人工成本的同时，提升企业效益、实现组织转型发展和满足人员激励。
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文章编辑：曹嘉敏
图片处理：钟 懿
微信排版：曹嘉敏
文章校对：梁博能
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